陕西二胎奖励政策（陕西二胎）

很多人对陕西二胎奖励政策，陕西二胎不是很了解那具体是什么情况呢，现在让我们一起来瞧瞧吧！

1、陕西省产假98天。

2、产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。

3、职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。

4、《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》第十四条用人单位对生育或者终止妊娠的女职工，应当依法保障其享受下列劳动保护：（1）正常分娩的，休产假98天，其中产前可以休假15天；（2）难产或者实施剖宫产手术分娩的，增加产假15天；（3）生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

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